Los consultores de los accionistas han advertido que el bono de $ 80 millones otorgados a los dos principales latones en el banco de inversión Goldman Shach es ‘extra’.

Los inversores están pidiendo al CEO David Solomon y al Director de Operaciones y al Presidente John Waldron a negarse a pagar el pago propuesto.

Las grandes cantidades para cada ejecutivo se sugiren como un bono de retribución a cambio de su estadía durante cinco años más. En un paso inusual, la cantidad propuesta para cada jefe era la misma.

El entusiasmo se basó en el precio de enero, lo que significa que pueden crecer aún más, Blomberg Informe.

Sin embargo, los servicios institucionales de los accionistas están acusados ​​de ‘mala práctica’ por la junta de Goldman Shutches el lunes para escribir a los inversores.

Reclamaciones de bonificación del servicio de asesoramiento, “El rendimiento estricto y preestablecido carece de criterios, que están especialmente relacionados con premios fuera de bicicleta con valores tan grandes”.

Además, agregó que esta subvención era un argumento para el “rendimiento y el clima competitivo de una empresa fuerte”, se agregó un nuevo bono y aún estaba pendiente otro programa alentador de 2021.

La nota dice: “Por lo general, se considera una práctica débil que proporciona el premio superpuesto fuera de bicicleta”.

El CEO de Goldman Shutches, David Solomon y el presidente John Waldron reciben $ 80 millones en bonos, pero la propuesta ha sido criticada por los servicios de asesoramiento

Solomon es el dueño de la parte del Osan Club Resort

Solomon es el dueño de la parte del Osan Club Resort

También se recomienda contra The Glass Lewis, otro servicio de asesoramiento de poder, su entusiasmo, después de su marca de “exceso”.

Goldman Shutch enfatizó que es necesario pagar grasa para retener el mejor talento debido a la competencia ‘fatal’.

‘La competencia por nuestro talento es fatal. Un portavoz le dijo a DailyMail.com que la Junta había tomado arreglos para retener a nuestro equipo de liderazgo actual, mantener la velocidad de nuestra empresa y mantener un fuerte plan de herencia.

“Una subvención basada en acciones del 100% está totalmente integrada con el valor de los accionistas a largo plazo”

Bajo la administración de Salomón, las acciones del banco han aumentado en más del 140 por ciento.

El Lloyd de 63 años reemplazó a Blancfain para convertirse en CEO en 2018. Al año siguiente se convirtió en el presidente del banco.

Salomón disfruta de un estilo de vida de VI que se gasta en volar a través de aviones privados en Nueva York y Bahamas.

En 2017, su amplia finca de Colorado se vendió por $ 36 millones, mientras que su apartamento Paletial Central Park West fue listado por $ 24 millones el año anterior.

El New York Times informa que Solomon es un propietario parcial de Discovery Land Company, que creó el Ritz Baker’s Bay Resort en Bahamas, donde también era propiedad del New York Times.

Los críticos han identificado el bono propuesto para Waldron como 'extra'

Los críticos han identificado el bono propuesto para Waldron como ‘extra’

Goldman Shatch dice que las bonificaciones son necesarias para mantener el mejor talento en el mercado competitivo

Goldman Shatch dice que las bonificaciones son necesarias para mantener el mejor talento en el mercado competitivo

Anteriormente hizo Moonlight como DJ, interpretó a DJ-Sol, donó sus ganancias a una organización de caridad.

Waldron ha asumido previamente su papel en 2018 después de servir como copresidente de la banca.

Fue incluido como el propietario de una fantástica mansión de $ 9 millones en Massachusetts Edgartown, que se vendió en 2021.

A principios de este año, los empleados del banco se enfurecieron al tamaño de su bono.

Los trabajadores saltaron después de que el CEO David Solomon pagara $ 39 millones por 2021, ya que la compañía había obtenido la ganancia del trimestre más alta en tres años.

Según el New York Post, los empleados de la firma de banca de inversión afirmaron que sus últimos bonos del año no estaban en comparación con el año pasado.

Los trabajadores afirmaron que antes habían recibido el 50 por ciento de sus salarios básicos en bonos, pero creen que su compensación de 2024 fue recortado para que el banco pudiera impulsar sus ingresos trimestrales y completos del año completo.

Goldman se ha puesto en contacto con el Shachch para comentar sobre DailyMail.com.

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