El costo de emplear a una persona con el salario mínimo alcanzará un récord este año a medida que la represión fiscal del Partido Laborista aumente los costos para las empresas, advirtió un grupo de expertos.
Un análisis del Centro de Estudios Políticos encontró que la decisión de la Canciller Rachel Reeves de aumentar las contribuciones de los empleadores al Seguro Nacional e introducir un aumento en el salario mínimo para combatir la inflación resultó en el costo para una empresa de emplear a una persona a tiempo completo en países de bajos ingresos. El trabajo remunerado aumentará a £ 2.367 más caro que en 2024.
También destacó que el monto del seguro nacional que una empresa tendría que pagar por cada trabajador con salario mínimo a tiempo completo aumentaría casi un 60 por ciento a £ 2,583 este año.
La Sra. Reeves dijo en su presupuesto de octubre que a partir de abril los empleadores pagarían una tasa NI del 15 por ciento sobre los salarios de los empleados que excedan las 5.000 libras esterlinas, frente al actual impuesto del 13,8 por ciento sobre los salarios superiores a las 9.100 libras esterlinas.
También dijo que el salario digno nacional, el salario mínimo legal, aumentaría 77 peniques hasta £ 12,21 la hora.
Sin embargo, la CPS advirtió que el creciente costo de emplear trabajadores con salario mínimo tendría un “impacto evidente” en las decisiones de contratación, y muchas empresas reducirían sus planes de creación de empleo.
Esto significaría que las personas con bajos ingresos y los desempleados que quieran reingresar al mercado laboral tendrían sus oportunidades limitadas.
“El Partido Laborista afirma comprender la importancia del crecimiento y lo ha convertido en una prioridad”, dijo el director de CPS, Robert Colvile.
Rachel Reeves Reeves dijo en su presupuesto de octubre que los empleadores pagarían una tasa NI del 15 por ciento sobre los salarios del personal que superen las 5.000 libras esterlinas a partir de abril.
Las NIC tienen tarifas diferentes para empleadores, empleados y autónomos
“Pero ya estaba claro cuando se aprobó el presupuesto que gravar los empleos y la mano de obra dañaría la economía”.
Y añadió: “Los cambios en la seguridad social de los empleadores y el aumento del salario mínimo hacen que sea desproporcionadamente más caro emplear a trabajadores en el extremo inferior de la escala salarial”.
Es la última advertencia a la Canciller de que su planeada campaña fiscal obligará a las empresas a recortar empleos y potencialmente cerrar a medida que colapsen bajo la carga de costos adicionales del Tesoro del Reino Unido.
Es probable que los comercios minoristas, pubs y bares sean los más afectados, ya que emplean a muchos trabajadores con salario mínimo.
El Banco de Inglaterra también se unió a otros para advertir que las medidas harán subir los precios y potencialmente alimentarán la inflación, lo que significa que las tasas de interés podrían permanecer altas por más tiempo.
Esto sigue a un pronóstico sombrío del Centro de Investigación Minorista ayer, que espera que 17.350 tiendas cierren en 2025, la cifra más alta desde que comenzó la recopilación de datos en 2015.
La reducción de las oportunidades laborales como resultado de la represión fiscal también amenaza con socavar los planes del gobierno para elevar los niveles de vida y el crecimiento económico.
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